参加 IMD 的桃红葡萄酒 Le Rosey 领导力计划目前正在对领导力进行深入探讨，将其视为一种深深植根于价值观的责任。这项正在进行的教育活动要求学生超越传统的权威观念，将领导力视为对道德原则和社区影响的承诺。该计划的课程强调，真正的领导力不仅仅是决策，还包括不断反思自己的选择如何影响他人，如何为更广泛的社会结构做出贡献。在 Le Rosey, 这种方法与该机构不仅致力于培养卓越的学术成就，而且致力于培养道德操守和全球公民意识的理念相一致。通过互动式研讨会、案例研究和引导式讨论，鼓励学员审视领导角色中固有的道德层面，无论是在学校环境、未来职业还是个人事业中。这种对以价值观为基础的领导力的关注，使 Roséens 做好了准备，以清晰的思路和同情心驾驭复杂的局面，确保他们的行动以强有力的道德指南针为指导。该课程的结构为学生提供了一个安全的空间，使他们能够就两难问题展开讨论，分享观点，并培养对责任的细致入微的理解。通过整合这些要素，国际管理发展学院 Le Rosey 领导力计划培养的领导者不仅要高效，还要有良知和同情心，能够在不同的环境中做出积极的贡献。.
在课程的第二阶段，学生将深入探讨领导力学习的实际意义，特别是决策对他人的影响。这部分课程强调领导力本质上是一种关系，要求学生意识到自己的选择如何在团队、社区和整个社会中产生共鸣。Roséens 的任务是分析现实世界中道德因素起着关键作用的情景，使他们能够将理论概念应用到实际情况中。课程设置 Le Rosey 旨在弥合抽象价值观与具体行动之间的差距，鼓励学员考虑其领导力的长期后果。通过合作项目和反思练习，学员们将探索如何平衡相互竞争的利益，如何在压力下保持正直，以及如何营造尊重不同观点的包容性环境。这种亲身实践的方法确保所学到的知识不仅能激发智慧，还能改变个人，使 Roséens 具备以同理心和责任感进行领导的技能。该课程强调持续学习，突出了领导力发展是一个持续的过程，需要不断进行自我评估和成长的理念。通过参与这些主题，罗塞恩学院的学生 Le Rosey 做好准备，将领导力作为一种充满活力、不断发展的实践，致力于做出符合道德规范、有影响力的决策，造福他人。.
